工商銀行總行2017校園招聘公告已發(fā)布，網(wǎng)申時間從9月14日至9月31日。各省分行招聘要比總行晚一些，目前還沒有開始招聘。總行招聘詳情如下：
根據(jù)發(fā)展需要，中國工商銀行總行本部及博士后科研工作站現(xiàn)熱忱邀請青年才俊加盟，期待你在這個廣闊的舞臺上施展才華，鑄造美好未來！
中國工商銀行總行本部各職能部門、利潤中心
中國工商銀行博士后科研工作站
招聘機構(gòu)簡介詳見附件一。
1.總行本部各職能部門、利潤中心
招聘對象為2017屆應(yīng)屆畢業(yè)生，招聘崗位分為四類，每位應(yīng)聘者可不受崗位類別限制填報兩個部門。
營銷管理類。主要負責(zé)客戶拓展、產(chǎn)品銷售的整體規(guī)劃與組織推動，包括公司金融業(yè)務(wù)部、個人金融業(yè)務(wù)部、機構(gòu)金融業(yè)務(wù)部、結(jié)算與現(xiàn)金管理部、電子銀行部等部門。
風(fēng)險管理類。主要負責(zé)集團全面風(fēng)險管理，包括信貸與投資管理部、授信審批部、風(fēng)險管理部、內(nèi)部審計局、內(nèi)控合規(guī)部、法律事務(wù)部（消費者權(quán)益保護辦公室）等部門。
綜合管理類。主要負責(zé)戰(zhàn)略管理、資源配置、綜合管理及各類業(yè)務(wù)運營的支持保障，包括辦公室、董事會辦公室、監(jiān)事會辦公室、財務(wù)會計部、人力資源部、資產(chǎn)負債管理部、戰(zhàn)略管理與投資者關(guān)系部、渠道管理部、國際業(yè)務(wù)部、信息科技部、運行管理部、管理信息部、機關(guān)黨委、城市金融研究所、監(jiān)察室、安全保衛(wèi)部、工會工作委員會等部門。
利潤中心類。總行本部內(nèi)設(shè)的獨立核算的利潤中心，主要負責(zé)特定金融業(yè)務(wù)和產(chǎn)品線的專業(yè)經(jīng)營，包括金融市場部、資產(chǎn)管理部、投資銀行部、專項融資部（營業(yè)部）、養(yǎng)老金業(yè)務(wù)部等部門。
2.博士后科研工作站
招聘對象為近三年來在國內(nèi)外獲得博士學(xué)位或?qū)⒂?017年8月前畢業(yè)的應(yīng)屆博士研究生，每位應(yīng)聘者可填報兩個研究方向。
本次招聘共計劃招收240人，具體招聘崗位、專業(yè)要求、學(xué)歷要求請見附件二《招聘崗位計劃表》。
（一）誠實守信，遵紀(jì)守法，品行端正；綜合素質(zhì)較高，具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊合作精神；具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。
（二）學(xué)歷要求。
應(yīng)聘各職能部門、利潤中心崗位的應(yīng)屆畢業(yè)生，須具有全日制普通高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位，且須在2017年8月前畢業(yè)，報到時須獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學(xué)位證。
（三）外語要求。
1）須通過國家大學(xué)英語六級（CET6）考試（成績在425分及以上），或托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試85分及以上，或雅思（IELTS）考試6.5分及以上。
2）英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)達到專業(yè)英語八級水平；主修語種為其他外語的，應(yīng)通過其他相應(yīng)的外語水平考試。
3）以上外語考試成績及證書須在有效期內(nèi)。
（四）對報名博士后研究人員的其他要求
1）入站時年齡應(yīng)在35周歲以下（1982年7月31日之后出生），同時具有課題研究所需的專業(yè)背景；
2）具備全脫產(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件。
工作地點為北京。
（一）網(wǎng)上報名。具體報名時間為2016年9月14日－9月30日。請應(yīng)聘者注冊并登錄我行人才招聘官方網(wǎng)站（job.icbc.com.cn），在線填寫個人簡歷，完成職位申請。
報名博士后研究人員的，除需登錄我行人才招聘官方網(wǎng)站進行網(wǎng)上報名外，還需同時填寫《中國工商銀行博士后研究人員報名登記表》（附件三）并發(fā)送至電子郵箱postdoc@icbc.com.cn。
（二）資格審查與甄選。我行將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進行資格審查，并根據(jù)崗位需求分布及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。
（三）筆試。所有通過資格審查與甄選的應(yīng)屆畢業(yè)生和博士后研究人員均應(yīng)參加筆試。總行將于2016年10月中下旬在北京、上海、武漢、南京、西安、杭州等六城市組織統(tǒng)一筆試。
（四）面試、體檢及錄用等后續(xù)工作。由總行統(tǒng)一組織實施，具體安排另行通知。
（一）營銷管理類、風(fēng)險管理類、綜合管理類崗位的新員工入行后將安排為期兩年的培養(yǎng)鍛煉計劃，主要派赴北京地區(qū)分支機構(gòu)輪崗，部分員工第二年將赴海外分支機構(gòu)或總行直屬機構(gòu)鍛煉。兩年培養(yǎng)期滿后轉(zhuǎn)入總行本部相應(yīng)部門工作。利潤中心類崗位的新員工入行后直接安排到利潤中心工作。
博士后研究人員完成兩年在站期間的科研任務(wù)、中期考核和出站答辯，且符合相應(yīng)條件的，出站后可錄用為總行本部員工轉(zhuǎn)入相應(yīng)部門工作。
（二）應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料信息的真實性負責(zé)。如與事實不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。
（三）招聘期間，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。
（四）中國工商銀行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
電子郵箱：recruit@icbc.com.cn