中國石油大學（華東）“四個聚力”做好畢業生就業創業工作
發布時間:2022-04-08 | | 瀏覽量：
中國石油大學（華東）認真學習貫徹習近平總書記關于做好高校畢業生就業工作的重要指示批示精神，落實立德樹人根本任務，堅持“服務國家能源戰略需求，助力區域經濟社會發展”就業工作理念，挖潛崗位、用心指導、精準幫扶，努力推動畢業生更加充分更高質量就業。
聚力價值引領，深化就業育人。實施“就業價值引領工程”，引導畢業生服務國家能源戰略，開展“學石油、愛石油、獻身石油”就業主題教育，舉辦“石油魂”行業報告會，邀請“五一勞動獎章”“中國青年五四獎章”獲得者等杰出校友作主題報告，鼓勵畢業生到祖國最需要的地方建功立業。重點組織能源行業招聘宣講會，開展能源行業企業實踐，營造行業就業氛圍。開展“成才觀、職業觀、就業觀”主題教育，實施西部基層單位就業專項支持計劃，引導畢業生把個人的成長融入黨和國家事業發展，扎根西部、服務基層。2021年，共有255名畢業生主動選擇到新疆、西藏等西部省份基層單位就業。圍繞山東創新驅動戰略、新舊動能轉換，建立覆蓋全省各地市的大學生就業服務站，組織“留魯就業體驗日”“石大學子名企行”“青年教師名企行”等系列活動，打造留才引才服務示范窗口，每年2000余名畢業生留魯就業創業，努力為區域經濟社會發展提供人才和智力支撐。
聚力崗位挖潛，拓寬就業渠道。完善多元化、立體化就業工作機制，鞏固能源行業就業市場，培育新業態行業就業市場，搭建校內外優質就業資源平臺。積極開發網絡就業資源，依托教育部“24365校園招聘服務”、“國聘行動”、學校“云就業”等，構建“線上+線下”立體化校園招聘模式。2021年共舉辦10場大型網絡招聘會、364場空中宣講會、788場線下校園專場招聘會，到校招聘單位2538家，發布就業崗位招聘信息34萬余個，供需比達48:1，近80%的簽約畢業生通過校園招聘會實現就業。強化就業實習實踐，開展“名校攜名企”畢業生就業實踐活動，建立9家校企俱樂部、22個就業實習實踐基地，推動以高質量實習帶動高質量就業。加強創新創業平臺建設和專業孵化服務，積極響應國家“一帶一路”倡議，“創造太陽—助推‘中非命運共同體’的職業教育與培訓服務平臺”獲得第七屆中國國際“互聯網+”大學生創新創業大賽全國總決賽金獎、“最佳帶動就業獎”。
聚力就業指引，服務學生需求。開展全程就業指導，每年組織100余場“就業指導工作坊”“學生求職訓練營”“一對一就業咨詢”“一對一簡歷指導”等系列活動，滿足學生多元化求職需求。實施“企業HR智庫計劃”，邀請相關領域專家開展就業指導講座，努力提升學生求職技能和競爭力。加強國際化職業引領，舉辦“國際組織青年人才訓練營”，提高畢業生到國際組織實習任職能力。加強職業生涯教育和就業創業指導，成立就業指導與生涯教育團隊，每年開設600余學時的就業公選課。通過舉辦職業生涯規劃大賽、引進生涯測評系統、宣傳就業優秀案例等，推動將職業生涯教育和就業指導向低年級輻射。建立就業質量動態跟蹤評價體系，開展“求職期待與就業力”“求職過程與滿意度”“培養質量評價追蹤調查”“用人單位滿意度調查”等系列跟蹤調查，推動構建就業反饋機制、“招生—培養—就業”聯動工作機制，不斷提升就業服務質量。
聚力精準幫扶，彰顯就業溫度。構建校院兩級協同機制，壓實就業主體責任，引導廣大教師、校友主動參與就業幫扶工作，打造全員參與就業工作的良好格局。開展就業“同舟計劃”，將就業困難群體幫扶列入“我為師生辦實事”重點工作，提前摸排重點畢業生群體，建立家庭經濟困難畢業生、少數民族畢業生等重點群體就業幫扶臺賬，及時發放求職創業補貼，實行“一生一策”、動態管理。開展“就業促進周”“千校萬崗”線上就業服務季系列活動，開通就業咨詢服務熱線，制作“求職大禮包”，幫助畢業生梳理求職意向匹配企業，“一對一”實施全程就業幫扶。打造就業信息化智慧服務平臺，精準推送就業信息，為學院、學生提供24小時在線的全流程優質快捷服務，促進“校、企、師、生”四方有效溝通銜接，合力促進畢業生更快更好就業。
